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前锦网络信息技术(上海)有限公司2022校园招聘宣讲会 -武昌理工学院

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前锦网络信息技术(上海)有限公司武汉分公司前锦网络信息技术(上海)有限公司武汉分公司

温馨提示:请仔细查看学校安排的宣讲时间、地址;为配合做好新冠肺炎疫情防控工作,请严格按照学校防疫要求,佩戴口罩,准备健康码,注意保持距离。 点击举报

单位性质:其他企业

单位行业:信息传输、软件和信息技术服务业

单位规模:5000-10000人

宣讲时间:2021-10-18 13:30-14:30(周一)

举办地址: 商学院302

宣讲学校:武昌理工学院

宣讲类别: 线下宣讲会

简历投递邮箱:rita.tao@51job.com

招聘部门电话: 027-59620228-7058

宣讲会详情

前程无忧招聘简章

“前程无忧”(nasdaq: jobs) 是中国具有广泛影响力的人力资源服务供应商,在美国上市的中国人力资源服务企业。它运用了网络媒体及先进的移动端信息技术,加上经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构,是国内领先的专业人力资源服务机构。

我们的产品和服务主要有51job(无忧工作网)、应届生求职网、无忧精英网、拉勾网、校园招聘、猎头服务、rpo项目招聘服务、培训公开课、测评服务、人事服务外包等。我们一直致力于为各阶层人士提供更好的职业发展机会。同时,我们也致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才,提供专业化的人力资源解决方案。

业务板块

公司业务覆盖人力资源各大领域,旨在为企业提供全方位人力资源服务及解决方案,主要分类为三大模块:

招聘猎头(无忧工作网、专业猎头服务、校园招聘服务、网才招聘管理平台、rpo项目流程外包等)

培训测评(无忧培训、无忧体验培训、人力资本论坛、专业测评服务等)

人事服务外包咨询(人事外包服务、薪酬调查报告、人力资源调研中心、无忧背调产品、中国最佳人力资源典范企业评选等)

公司发展历程

历年来,“前程无忧”以每年至少1个亿以上的营业收入呈现正增长,实现连续21年的盈利。1998年公司成立,全国第一份招聘类报纸出现在北京的大街小巷;2004年在美国纳斯达克上市;2008年网络招聘业务逐步取代报纸招聘业务;2010年成立武汉全国客户服务中心,业务覆盖全国各地;2015年收购应届生求职网、控股智鼎测评,2016年与高顿教育达成战略合作,收购脉可寻精准名片识别app,2017年控股拉勾网,与考拉征信联合推出“无忧背调”产品。2018年,前程无忧成立20周年,拥有超过1.03亿的注册用户量。2019年我们持续关注人力资源的每一寸土地,着力布局从教育到就业的生态圈,为客户提供更为宽广的服务。

为什么选择前程无忧?

斩获无数荣誉的互联网上市企业,强大的品牌知名度,快速无缝对接行业第一动态;

高大上的独立办公大楼,轻松愉悦的工作氛围,丰富多样的团建活动;

强有力的后勤福利保障,多元化的发展晋升渠道,独有的专业培训体系。

欢迎你的加入!

企业销售顾问

岗位职责:

1、通过电话、网络方式跟踪目标企业客户并促成合作,完成公司下达的任务指标;

2、发掘分析企业客户需求,提供包括招聘、培训、测评在内的全方位人力资源服务及产品,执行公司各项产品销售政策;

3、协助客户制定人力资源解决方案,帮助客户解决人力资源工作中遇到的各类问题,维护和提升客情关系;

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、有对企业销售经验者优先。

3、普通话标准,沟通表达能力优秀,工作积极主动,有良好的抗压能力和情绪控制能力;

4、热爱销售,年轻有活力,追求高薪,希望不断提升自己,拥抱变化和挑战;

职位优势:

1. 办公地点在市中心,交通便利;

2. 团队年轻化,工作氛围自由;

3. 在这里你将get到销售技巧以及人力资源产品和服务,主管1对1辅导,助你成为职场达人;

4. 公司提供大平台,让你的能力提高迅速,纵向、横向、跨城市等多维度晋升,晋升空间大,大客户人力资源顾问或销售管理发展方向任你选;

公司福利超级正规:

1、入职即签署正式劳动并购买五险一金,属于公司正式编制员工,转正后公司额外为员工购买补充医疗保险用于门诊及住院;

2、薪资构成:前两个月保底薪资5500 提成(综合薪资7000-12000元/月),随着客户资源累积工资逐步上升,全年13薪;

3、周末双休、法定节假日假期、每年7-10天带薪年假、每年12天全薪病假,全年13薪;

4、免费的年度体检、生日礼物/party、每月的团队聚餐、每季度的团队拓展/团队旅游、员工篮球俱乐部、公司年会等;

工作地点:武汉市光谷金融港b12栋

工作时间:周一至周五,9:00--18:00

招聘实习生双休(21届)工作地:汉口恒隆广场

工作内容:

1、协助项目团队,按照标准流程,对招聘岗位进行需求分析、jd分析,准确掌握客户的招聘岗位;

2、有效找寻合适候选人,并通过甄选、面试满足候选人与招募职位相匹要求;

3、主管交办的其他工作。

任职要求:

1、22届大专以上毕业生;有相关实习经验优先

2、对人才招聘服务领域的工作有强烈的热情,具备良好的学习能力;

4、良好的沟通能力和客户服务技巧,书面、口头表达能力优秀;

5、良好的逻辑思考、分析和判断能力;

6、较强的项目管理能力,具有抗压能力、以结果为导向,能同时有效地推动多项项目;

7、有良好的职业操守,优秀的团队管理与合作精神。

薪资福利:

1、底薪100/天 项目提成

2、周末双休,法定节假日正常休假。上班时间9:00-17:30,午休1.5小时。

3、入职有培训

web前端助理(明年7月到岗)

职位描述:

- 负责网页前端设计、制作和维护。

- 做好网页互动服务产品的研发。

- 配合其他部门的工作、做好客服满意度工作。

任职要求:

- 专科及以上学历。

- 熟悉html css/java。

- 了解html5 css3,有实际项目经验优先。

- 有良好的沟通能力和团队意识,工作主动热情,有责任心,学习能力强。

工作地点:武汉市光谷金融港b12栋

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